HR (İnsan Resursları üzrə Mütəxəssis)
Vəzifə öhdəlikləri
- Namizədlərin seçilməsi, CV-lərin ilkin dəyərləndirilməsi
- Müsahibələrin təşkili və aparılması
- Yeni əməkdaşların işə qəbul prosesinin idarə olunması
- İşçilərin sənədləşmə prosesinin aparılması və nəzarəti
- Əməkdaşların davamiyyəti və intizam məsələlərinə nəzarət
- Şöbə rəhbərləri ilə koordinasiyalı şəkildə kadr ehtiyacının müəyyənləşdirilməsi
- Sınaq müddətinin qiymətləndirilməsi və hesabatın hazırlanması
Müraciət formu